رابط الاستعلام عن بلاغات التغيب في الكويت 2021

الرابط للاستعلام عن بلاغات التغيب في الكويت والذي يأخذك إلى الموقع المخصص لهذه الخدمة ، حيث تقدم الهيئة العامة للقوى العاملة ممثلة بقطاع الحماية وإدارة علاقات العمل بالتعاون مع إدارة تقنية المعلومات خدمات الكترونية للعاملين من كافة الفئات والمسجلين بالهيئة العامة للقوى العاملة والتي تمكنهم من تقديم معاملاتهم خدمة الكترونية لتقديم الشكاوى العمالية ومتابعة الشكوى والاستعلام عن بلاغات التغيب المقدمة بهدف حمايتها. حقوق العاملين في القطاع الخاص وحرص الهيئة العامة للقوى العاملة على الوفاء بالتزاماتهم تجاه أصحاب العمل في إطار القوانين والقرارات واللوائح المنظمة لعلاقات العمل. غائب في الكويت والرابط الالكتروني للاستفسارات.

دعاية

تقارير الغياب في الكويت

تقارير التغيب في دولة الكويت هي بلاغ مقدم من صاحب العمل ضد العامل المتغيب عن العمل لمدة تصل إلى سبعة أيام متواصلة. يقدم صاحب العمل تقريراً خاصاً يثبت غياب العامل للهيئة العامة للقوى العاملة. وذلك خلال مدة لا تتجاوز خمسة عشر يومًا ، وتتم متابعة إجراءات هذا الإخطار من قبل إدارة التفتيش بالهيئة العامة للقوى العاملة ، حيث تتولى مهمة الذهاب إلى مقر العمل للتأكد من حق الكفيل في تقديم ملف. تقرير أمني ضد عامله أم لا ، ويتم إخطار طرفي علاقة العمل بكل ما هو جديد بخصوص النزاع أو الغياب عن طريق رسالة نصية تصل للطرفين (يشترط تسجيل رقم الهاتف في إدارات العمل) لأصحاب العمل ، ولتسجيل أرقام هواتف العمال في وحدات إدارة علاقات العمل) ، وتجدر الإشارة هنا إلى أن تقديم بلاغ غياب يتطلب توفير المستندات التالية:

نسخة من الرخصة التجارية.

نسخة من الموافقة على التوقيع.

نسخة من البطاقة المدنية لمقدم الطلب.

نسخة من البيانات المدنية لمن يهمه الأمر.

نسخة من تصريح العمل.

تغيير شكل الإشعار.

انظر أيضًا: حجز موعد للهيئة العامة للقوى العاملة بدولة الكويت

خدمة الاستعلام عن تقرير غياب في الكويت

الاستعلام عن بلاغ الغياب في الكويت هو خدمة إلكترونية تقدمها الهيئة العامة للقوى العاملة. حتى يتسنى للعاملين في الأراضي الكويتية التعرف والاستعلام عن الشكاوى الكيدية والتعسفية المسجلة والمقدمة ضدهم لدى الهيئة العامة للقوى العاملة ، بحيث تساعدهم هذه الخدمة في معرفة حالة البلاغ وكافة المعلومات والإجراءات الناتجة عنها. منه بناءً على القوانين والأنظمة المعمول بها في الأراضي الكويتية ، وتحقق هذه الخدمة العديد من الفوائد ، لعل أهمها ما يلي: [1]

مساعدة العامل في الدفاع عن حقه عند تقديم شكوى كيدية ضده.

عرض حالة الطلب وتاريخ الإخطار بالغياب.

مساعدة العامل الكويتي في اتخاذ الإجراءات اللازمة خلال الستين يوماً الأولى من تقديم التقرير.

أنظر أيضا: الأنظمة المتكاملة للهيئة العامة للقوى العاملة بدولة الكويت

كيفية الاستعلام عن بلاغات التغيب للمقيمين في الكويت

لمعرفة كيفية الاستعلام عن بلاغات التغيب المقدمة ضد العمال المقيمين في دولة الكويت. يجب اتباع التعليمات التالية عبر الرابط

 للاستعلام عن بلاغ غياب:

الوصول المباشر إلى الرابط الإلكتروني المخصص لخدمة العمالة عبر الهيئة العامة للقوى العاملة "من هنا".

انقر فوق علامة التبويب (الخدمات).

الضغط على الخدمة (الاستعلام عن عدم وجود تقرير عامل).

سيتم نقلك إلى الصفحة المخصصة لإدخال بيانات الاستعلام.

إدخال الرقم المدني للعامل الذي يرغب في الاستعلام عن المحاضر المرفوعة ضده في الحقل المخصص لذلك.

انقر فوق أيقونة (الاستعلام).

بعد ذلك يقوم النظام بعرض كافة البيانات المتعلقة بتقرير الغياب عن العمل ومعرفة ما إذا كان التقرير خبيثاً أم تعسفياً. لمتابعة الإجراءات اللازمة لتقديم هذا البلاغ عنه.

كيفية تقديم شكوى وإلغاء تقرير الغياب عن العمل

بعد الاستفسار عما إذا كان هناك بلاغ بتغيب عن العمل بحق العامل ؛ وله التظلم من الإخطار المقدم ضده خلال خمسة عشر يوماً من تاريخ إخطار الغياب. علما أنه بعد ستين يوما من تسجيل محضر الغياب ، سيتم إخطار وزارة الداخلية بما يسمى إشعار الغياب بحق العامل. يحق للعامل تقديم طلبات التظلم خلال هذه الفترة ، حيث يجب عليه تقديم ما يثبت عدم دقة هذا البلاغ إلى رئيس لجنة الفصل ومدير مكتب علاقات العمل في الفروانية داخل منطقة الضجيج. من أجل إلغاء الاتصال الخبيث

الاستعلام عن بلاغ التغيب الكويت

• كيفية إلغاء بلاغ التغيب عن العمل بالكويت
• شروط بلاغ التغيب عن العمل الكويت
• قانون التغيب الجديد في الكويت 2020
• الاستعلام عن تغيب الداخلية
• استعلام عن بلاغ تغيب برقم الإقامة
• بلاغ تغيب خادمة الكويت
• نموذج بلاغ تغيب بالكويت