يجوز للراعي الجديد نقل ضمان الموظف الذي لا يسافر إلى المملكة العربية السعودية، حيث قدمت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية هذه الخدمة من خلال موقعها الإلكتروني لتسهيل عمل العمال الذين أنهوا إقامتهم أو يرغبون في إنهاء العمل لراعٍ لم يتقاض أجره لمدة ثلاثة أشهر متتالية.

ومع ذلك ، قبل أن يقدم الموظف هذه الخطوة ، يجب أن يكون جواز سفره صالحًا ، ولا يحتوي سجل طريقه على أي مخالفات ، ولا يجب أن يكون الموظف على قائمة الهاربين ، وأن يكون للكفل الجديد 100 موظف ، وأن يكون سجله خاليًا من المخالفات المرورية ، وأخيراً يكون الموظف من الجنسيات المسموح له بتحويل كفالتهم.

كيفية تحويل إيداع الموظف الذي تم إنهاؤه إلكترونياً

من خلال موقعنا، ننشر طريقة نقل ضمان الموظف الذي أكمل إقامته من خلال الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، باتباع الخطوات التالية:

• الوصول إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
• انقر على أيقونة الأفراد.
• أدخل الاسم.
• أدخل رقم التعريف الشخصي( PIN).
• إضافة بيانات لراعي جديد.
• انقر على أيقونة ترجمة المهاجر المهاجر.
• اكتب بيانات الموظف.
• انقر على أيقونة "البحث".
• في أسفل الصفحة يوجد طلب كفالة، وهو أن الكفيل القديم قد وافق على تحويل الوديعة.
• انقر على أيقونة إرسال.
• تظهر الرسالة إلى الراعي القديم لتحويل الضمان بنجاح.
• دخول الجهة الراعية الجديدة إلى موقع الوزارة على الإنترنت.
• حدد مكان عملك.
• انقر على نقل المغتربين.
• لدى الراعي صفحة جديدة تحتوي على بيانات الموظفين.
• انقر فوق "جيد".
• يتم الإبلاغ عن تأكيد في نهاية العملية.
• انقر فوق "جيد".

من خلال موقعنا على الانترنت يمكنك التعرف على واقع الإقامة ، والتعرف على الموظفين الأجانب ، فضلا عن رسوم المكاتب الجديدة 2020.

تعرف على نقل الرعاية إلكترونياً

يمكن تعلم كيفية نقل الكفالة إلى الموظف الذي تم إنهاء إقامته من خلال موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية التعرف على التحويل الإلكتروني للرعاية من خلال اتباع الخطوات التالية:

الوصول إلى موقع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.

• اكتب اسم مستخدم.
• أدخل كلمة المرور.
• انقر على طلب الإيداع.
• أدخل رقم الضمان.
• أدخل بيانات الكائن الذي يعمل فيه.
• انقر على زر "البحث".